Concedieri crunte în România. Una dintre marile companii de stat va rămâne fără jumătate din personalul actual, iar veștile proaste nu se opresc aici

Autor: Dragos Stefanescu

Publicat: 07-07-2025 09:56

Actualizat: 07-07-2025 09:59

Article thumbnail

Sursă foto: Bugetul.ro

Guvernul condus de Ilie Bolojan are în plan să reducă drastic personalul din instituțiile de stat. Astfel, una dintre marile companii va rămâne fără jumătate din angajații pe care îi are în prezent. Potrivit premierului, aceste măsuri dure vor face ordine în cheltuieli şi vor impune disciplina bugetară la toate nivelurile administrației.

Programul de guvernare al Executivului condus de Ilie Bolojan vizează reducerea de personal din cadrul instituțiilor de stat. Premierul pare decis să taie în carne vie pentru a reduce cheltuielile statului, astfel că se anunță vremuri grele pentru bugetari.

Compania de stat care va rămâne fără jumătate din angajați

Printre companiile care vor avea parte de reduceri masive de personal se numără și Administrația Națională Apele Române. Se pare că instituția va pierde nu mai puțin de jumătate dintre angajații pe care îi are în prezent. Mai mult, instituția s-a aflat și în centrul scandalului de la Mina Praid, deoarece nu a luat măsurile necesare timp de un deceniu pentru a evita inundarea minei de sare.

„Restructurarea Administrației Națională Apele Române (inclusiv prin concedierea a 50% din personalul de la nivel central”, se arată în programul de guvernare al Guvernului României.

(NU RATA: Salariul lui Mugur Isărescu naște controverse. Cât ar câștiga Guvernatorul României într-o lună și cum se situează într-un clasament al lefurilor omologilor săi)

Ilie Bolojan le-a pus gând rău bugetarilor

Încă din primele zile după ce a fost numit în funcție, premierul Ilie Bolojan a anunțat că va face ordine în cheltuieli şi va impune disciplina bugetară la toate nivelurile administrației. De asemenea, el consideră că cea mai mare problemă a României nu este lipsa de resurse, ci risipa şi ineficiența.

„Avem o administraţie publică învechită, împovărată de birocraţie, dubluri de funcţii şi de instituţii. Ne confruntăm cu lipsă de performanţă, ineficienţă cronică şi instituţii scăpate de sub control. Vom începe o reformă a aparatului bugetar, printr-un audit funcţional al instituţiilor şi o reorganizare administrativă, atât la nivel central, cât şi în administraţia publică locală. Simplificarea şi digitalizarea vor fi o prioritate reală, nu doar declarativă.

Ministerele nu vor mai fi locuri de sinecuri. Funcţia publică va fi condiţionată de competenţă, integritate şi rezultate. Doar aşa putem reda încrederea cetăţenilor în stat.

Ne vom concentra pe servicii publice de calitate — în educaţie, în sănătate şi în administraţie. Vom susţine depolitizarea finanţelor, a şcolilor şi a spitalelor, nu prin pseudo-concursuri, ci prin impunerea unor criterii de performanţă şi prin aplicarea lor. Vom susţine meritocraţia şi profesionalismul. Vom proteja persoanele vulnerabile şi vom combate ferm abuzurile. Reforma pensiilor speciale va fi dusă la capăt”, a declarat, în urmă cu ceva timp, Ilie Bolojan.

(CITEȘTE ȘI: Bugetarii de lux și-au luat măsuri de precauție. Contracte beton semnate fix înainte de formarea noului Guvern. „Indicii de performanță sunt o jignire”)

Explorează subiectul
Urmărește-ne pe social media
Facebook IconWhatsApp IconTelegram IconYouTube Icon
Google News
Articole Similare
Parteneri