Coloșii de stat încep să se alinieze măsurilor de criză. Astfel, directorul general al companiei de stat Nuclearelectrica, Cosmin Ghiță, a anunțat că va dona 20% din salariul său statului român. Decizia vine imediat după gestul ministrului Energiei, Bogdan Ivan, care a virat 20% din salariul de ministru la stat.
Ministrul Energiei, Bogdan Ivan, le-a cerut directorilor din companiile aflate în subordinea ministerului pe care îl conduce să facă același gest.
Șeful Nuclearelectrica donează bani pentru programul nuclear
Directorul Nuclearelectrica și-a motivat decizia ca pe un gest de leadership autentic. Cosmin Ghiță susține că banii donați vor susține proiecte specifice din cadrul programului nuclear civil din România.
„Cred cu convingere că leadershipul autentic presupune asumare, inclusiv dincolo de atribuțiile de serviciu. De aceea, am decis să susțin în mod direct, ca persoană fizică, proiectele care contribuie la consolidarea programului nuclear civil din România, donând 20% din salariul meu către statul român pentru inițiative relevante în acest domeniu strategic”, a scris Cosmin Ghiță pe contul său LinkedIn.
Managerul a adăugat că, în opinia sa, liderii din companiile de stat trebuie să dea „un exemplu de solidaritate și angajament față de obiectivele naționale pe care le servesc”.
Potrivit celei mai recente declarații de avere, scrie Hotnews.ro, Cosmin Ghiță este remunerat cu circa 70.000 de lei pe lună.
Primul director bugetar care și-a tăiat singur salariul
Ministrul Economiei, Radu Miruță, a informat că unul dintre directorii instituțiilor aflate în subordinea ministerului său, Flaviu Cladoveanu, directorul general al Institutului de Cercetări în Transporturi (Incertrans), și-a redus voluntar salariul. Mai precis, Cladoveanu a acceptat ca salariul său să devină de 14.000 lei lunar, de la 53.910 lei. Practic, cu aproape 40.000 de lei mai puțin.
„Hai, că se poate! Insistența și presiunea publică dau roade: directorul Incertrans, cel pe care de o săptămână îl dau exemplu cu un salariu de 53.910 lei, tocmai mi-a comunicat că și-a redus din proprie inițiativă salariul la 14.000 lei. Cine-i următorul care alege drumul ușor și o face înainte să ajung eu cu procedura birocratică la el?”, a scris Radu Miruță, într-o postare pe Facebook.
Însă, avertizează ministrul, renunțarea la salariul întreg nu înseamnă și renunțarea la indicii de performanță.
„Salariile tăiate nu înseamnă lipsă de performanță acceptată. Este doar un gest de bun-simț. Evaluarea va fi la fel de serioasă”, a mai comentat Miruță.
