Fără să se facă o comunicare din partea instituției conduse de Florentin Pandele pe această temă, se pare că Primăria Voluntari a fost vizitată de un control masiv. Curtea de Conturi a luat în vizor sediul în care edilul stă de aproape un sfert de secol. În urma unui audit de ordin financiar, au ieșit la iveală o serie de nereguli pentru anul 2023, pentru care bugetarii au avut de dat explicații.
Din documente reiese că Primăria Voluntari a denaturat 1,6 milioane de lei, costurile pentru două contracte. Primul viza împrejmuirea parcului Tudor Vladimirescu, al doilea, refacere a asfaltului pe strada Prahova. De asemenea, instituția nu a făcut recepția unui contract de 100.000 de euro și „nu oferă o imagine fidelă a situației financiare”.
În plus, valoarea activelor primăriei a fost denaturată, la final de 2023, cu 2,55 de milioane de lei prin „evidențierea eronată în contabilitate a unor obiecte de inventar care nu îndeplinesc condițiile legale”, conform Fanatik.
Situație tensionată la primăria lui Florentin Pandele. Ce au descoperit inspectorii de la Curtea de Conturi
Potrivit sursei menționate anterior, primăria lui Florentin Pandele ar fi avut de încasat 27.000 de lei de la două firme. Totuși, banii, nu se știe de la ce operatori economici, nu au mai venit niciodată. Mai sunt vizați și alți 13.000 de lei, care ar reprezenta totalul taxelor de autorizație pentru 8 firme.
Curtea de Conturi a găsit probleme cu privire la modul în care instituția de stat închiriază spații. Se spune că s-a ajuns la această situație deoarece edilul și soția sa, Gabriela Firea, le-ar fi făcut favoruri prietenilor, care mai sunt și angajați acolo.
O altă problemă pe care au constatat-o inspectorii: nu există o evidență analitică a creanțelor provenite din contractele de cesiune și închiriere. Angajații, plătiți din bani publici să-și facă datoria, nu ar verifica dacă sunt sau nu încasate contractele, ce valoare au și termenul lor, stabilit prin lege.
„Nu a fost elaborată Procedura operațională privind planificarea activităților și nu au fost realizate planuri care să includă activitățile necesare pentru îndeplinirea obiectivelor stabilite.
Standardul Etică, Integritate este neimplementat. Entitatea nu a elaborat un cod de etică și implicit nu există o persoană responsabilă în consilierea angajaților în probleme de natură etică”, se arată în raportul Curții pe anul 2023.
