Gata cu huzurul. Companiile de stat rămân fără indemnizații, prime și bonusuri, vor avea audit extern obligatoriu

Programul de guvernare elaborat de Guvernul Bolojan vizează o reformă de amploare pentru companiile de stat aflate în subordinea Ministerului Economiei. Aceste structuri au provocat constant discuții în spațiul public. Deși funcționează ca entități private active în economia de piață, sunt stipendiate generos de bugetul de stat.

Conform documentului obținut de Economedia, aceste companii fie se vor lista la bursă, fie vor intra în parteneriate public-private, fie se vor închide pur și simplu.

Se plafonează indemnizațiile șefilor companiilor, dispare al 13-lea salariu

Printre măsurile anunțate se numără plafonarea indemnizațiilor brute ale conducătorilor companiilor, eliminarea componentelor variabile aprobate prin AGA, dar și stoparea acordării celui de-al 13-lea și al 14-lea salariu, dar și a bonusurilor sau primelor care nu sunt justificate prin performanță.

Programul de guvernare mai prevede plafonarea indemnizațiilor brute și eliminarea indemnizațiilor variabile aprobate prin AGA, deși și este menționat un nivel maxim al indemnizațiilor.

Companiile aflate pe pierdere mai mult de doi ani consecutivi vor fi supuse unui audit

Mai mult, companiile de stat care merg pe pierderi mai mult de doi ani consecutiv vor fi supuse obligatoriu unui audit extern.

În altă ordine de idei, va fi introdus un sistem de rating operațional (de la A la E), iar rezultatele evaluării vor determina cele mai optime măsuri aplicabile: menținerea, redresarea, lichidarea, parteneriat public-privat (PPP) sau listarea parțială la bursă.

Trebuie spus că programul de guvernare prevede inclusiv oprirea capitalizării companiilor cu datorii și pe pierderi.

CITEȘTE ȘI: Bugetarul cu 15.000 de lei, mare șef de companie și șofer de Uber part-time. Angajatul de la Ministerul Finanțelor ar fi îngropat în datorii

Se vor lista la bursă pachete minoritare, dar statul își menține poziția majoritară

Trebuie subliniat că acest document prevede și listarea la bursă a unor pachete minoritare de acțiuni. Fără însă să fie cedată poziția majoritară a statului pentru companii publice.

Sunt prevăzute, cel puțin ca intenție, măsuri explicite care vizează profesionalizarea conducerii, cum ar fi:

• Eliminarea numirilor politice fără competență tehnică/economică;

• Fiecare CA va fi diminuat ca dimensiune și va avea un target anual legat de: EBITDA, investiții, atragere fonduri externe;

• Contractele de mandat includ bonusuri de performanță și penalități reale;

• Limitarea numărului și salariilor consilierilor unui director general.

CITEȘTE ȘI: Companiile statului sunt campioanele restanţelor la bugetul statului. ANAF le-a oferit datornicilor două variante prin care să-şi plătească birurile