Diferența dintre salariu brut și cel net
Salariul brut reprezintă totalul venitului pe care un salariat îl încasează înainte de plata impozitelor și contribuțiilor sociale obligatorii.
Salariul net, însă, este suma pe care care un angajat o primește, lunar, în mână, după plata tuturor contribuților.
43% din salariul brut merge către plata contribuțiilor salariale
În România, din salariul brut, 43% se duc către plata contribuțiilor salariale, ceea ce înseamnă că un angajat rămâne cu 57% din salariu brut.
Pe lângă salariu, mulți angajatori oferă și alte beneficii extrasalariale, în acest fel îi menține motivați. Mulți salariați primesc e cardul de vacanță Edenred, ceea ce îmbină bunăstarea acestora cu 'salvarea' turismului românesc
Citește și :Job-ul cu cel mai mare salariu acum, în 2024! Ce calități trebuie să ai ca să câștigi cel puțin 100.000 de dolari
Ce contribuții plătiți din salariul brut
Un angajat plătește 25%- Contribuția de Asigurări Sociale, 10%- Contribuția de Asigurări Sociale de Sănătate (CASS), 10%- Impozit pe Venit
Un angajator plătește 2,25%- Contribuție Asiguratorie pentru Muncă
Salariul minim brut a crescut de la 1 octombrie 2023
Conform HG nr. 900 din 28.09.2023, salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată a crescut de la 3.000 de lei la 3.300 de lei brut lunar, începând cu 1 octombrie 2023.
Cu toate că au avut loc modificări, contribuțiile angajatorului pentru un salariu minim au rămas aceleași, adică 2,25%.
Vezi și: Salariu minim european, obligatoriu- Cât ar urma să încaseze românii lunar
Contribuții sociale construcții
Cei mai norocoși angajați s-ar putea declara cei din domeniul construcțiilor. Pentru aceștia, salariul minim este 4.ooo de lei.
Mai mult, aceștia au mai o serie de avantaje fiscale. Mai exact, angajații din domeniul construcțiilor nu trebuie să plătească impozit pe venit, nu trebuie să plătească CASS, iar CAS construcții este 21,25% din salariul brut.
Și angajatorii au un beneficiu. Aceștia au o reducere a taxei CAM, fiind în procent de doar 0,337% din salariul brut al angajatului.
