În lumea afacerilor, succesul nu ține cont deloc de vârstă, iar David Aron este un exemplu în acest sens. Cu toate că are doar 25 de ani, el este CEO-ul uneia dintre cele mai puternice lanțuri hoteliere din țara noastră. Implicarea sa în afacerile familiei, evaluate la peste 70 de milioane de lei, s-a produs încă de pe vremea când avea o vârstă foarte fragedă, astfel că acum se poate lăuda deja cu o experiență impresionantă.
În ciuda faptului că are doar 25 de ani, David Aron conduce deja un puternic lanț hotelier din țara noastră. Tânărul se poate mândri că și-a pornit aventura în afaceri la doar 11 ani, atunci când a început să realizeze filmulețe cu hotelul părinților săi și să îl promoveze. Mai mult, la 16 ani a avut și prima idee de afaceri, și anume un escape room pe care l-a amenajat tot în cadrul hotelului deținut de familia sa.
Intrarea oficială a lui David Aron în businessul familiei sale s-a produs în martie 2020, atunci când și-a asumat rolul de Director de Dezvoltare în cadrul Alpin Group. A digitalizat complet procesele financiare, a restructurat operaţiunile şi a pregătit compania pentru relansarea de după perioada pandemiei de COVID-19, care a pus pe butuci multe afaceri din sectorul ospitalității.
David Aron, CEO al unei importante companii la doar 25 de ani
În următorii ani, David a coordonat investiţii de peste 8 milioane de euro şi a implementat instrumente moderne de management şi fidelizare. Din 2025 este CEO şi supervizează extinderea companiei cu un nou proiect hotelier pe litoral, denumit Rivaz Olimp. Pe termen lung, tânărul antreprenor vrea să transforme afacerea de familie într-un brand sustenabil, care să fie transmis din generație în generație.
„Multe dintre proiectele reuşite şi duse la final s-au datorat mai ales echipei din jurul meu. Cu siguranţă, reuşita care mă face mândru zi de zi este că am adus în echipa noastră persoane tinere, motivate să se dezvolte şi care vin cu plăcere la Alpin zilnic. Când vezi că echipa ta împărtăşeşte aceeaşi satisfacţie la reuşite, îţi dai seama cu adevărat că valoarea adăugată a firmei tale nu este dată doar de active şi brand, ci şi de oamenii care o alcătuiesc.
Proiectul care a avut un impact major asupra Alpin Group în ultimii ani a fost digitalizarea proceselor financiare, care ne permite să luăm decizii rapide şi precise. Am reuşit, cu o echipă de dezvoltatori software relativ restrânsă, să creăm propriul software de management financiar, care acum ne arată sănătatea businessului nostru — indicatori financiari care, în mai puţin de două minute de analiză, ne indică încotro ne îndreptăm. Astfel, am hotărât ca Alpin Group să se dezvolte şi pe acest domeniu, IT, având deja multiple parteneriate cu alte companii”.”, a declarat David Aron, pentru Businessmagazin.ro.
