Deși criza economică face ravagii în mediul privat, afectat de concedieri colective sau falimente, salariile imense ale directorilor și membrilor din consiliile de conducere ale companiilor de stat se mențin fără nicio problemă. Mai multe companii deținute de stat au salarii care de multe ori depășesc nivelul din corporațII, reflectând un sistem al unei clase privilegiate, care pare la adăpost de receciunea economică.
Scandalul recent declanșat la Regia Națională a Pădurilor – Romsilva, acolo unde angajații din vârful managementului primesc bonusuri de zeci de mii de euro la pensionare, arată că și alte companii de stat oferă salarii impresionante și alte stimulente angajaților săi. Sunt poziții care asigură salarii și privilegii de invidiat, deși nu se justifică întotdeauna prin eficiență economică și profituri aduse bugetului de stat.
Romsilva oferă bonusuri de pensionare chiar și de 100.000 euro
Primul caz care a scandalizat opinia publică este cel al directorului general al Romsilva, Marius Dan Sîiulescu (foto), cu un salariu brut de 44.000 de lei pe lună, aproape dublu față de salariul președintelui țării. Însă, și alți angajații de la vârful companiei beneficiază de un bonus de pensionare echivalent cu 10 salarii brute, care în unele cazuri ajunge la suma colosală de 100.000 de euro.
Potrivit ministrului Mediului, doar în anul 2024, Romsilva a cheltuit 178 de milioane de lei pe prime și sporuri, adică 10% din fondul total de salarii pentru cei 140.000 de angajați.
Salarii record la Exim Banca Românească
În topul salariilor din România, un loc de frunte îl ocupă Exim Banca Românească (fosta Eximbank). Președintele Iinstituției, Traian Hălălai, a încasat 1,5 milioane de lei în decurs de un an, adică un salariu lunar de aproximativ 25.000 de euro. La această bancă statul român este acționar majoritar, cu o deținere de aproape 99%.
La Autoritatea Națională de Reglementare în Domeniul Energiei (ANRE), salariul mediu brut este de 23.000 de lei. Președintele instituției, George-Sergiu Niculescu, a avut un venit brut de 128.329 de lei pentru luna decembrie 2024, ceea ce înseamnă 75.079 de lei net (aproximativ 15.000 de euro). Vicepreședinții ANRE, Mircea Man și Gabriel Andronache, au câștigat lunar 113.231 de lei brut, echivalentul a 13.300 de euro net.
Transelectrica și Hidroelectrica – Salarii și facilități de nivel occidental
La Transelectrica, o companie vitală în domeniul energetic, indemnizațiile lunare pentru directorii companiei ajung la 42.350 de lei brut, cărora li se adaugă diverse facilități, cum ar fi 1.250 de euro pentru chirie și bani pentru transport. Documentele oficiale arată că aceste beneficii sunt acordate celor 5 membri ai Directoratului, potrivit ziare.com.
La Hidroelectrica, directorii au salarii lunare de 38.462 de lei, pe durata unui mandat de 4 ani, compania urmând să cheltuiască peste 2 milioane de euro doar pentru salariile a 5 oameni. Pe de altă parte, membrii Consiliului de Supraveghere primesc o indemnizație lunară de 13.350 de lei, deși lucrează numai câteva zile pe an.
Salarii și sporuri colosale la Nuclearelectrica, Transgaz și Romgaz
La Nuclearelectrica, directorul general câștigă anual 840.965 de lei, deci peste 70.000 de lei pe lună, cărora li se adaugă încă 56.160 de lei dintr-un contract de administrator neexecutiv la RoPower Nuclear SA.
Romgaz, unde statul este acționar cu 70%, oferă directorului general un salariu de 52.000 de lei lunar, directorului general adjunct câștigând peste 50.000 de lei pe lună.
La Transgaz, directorul general are un câștig de 31.751 de lei net pe lună, iar directorul general adjunct a avut un salariu de 28.000 de lei pe lună, în 2023. Consilierul directorului general câștigă 346.000 de lei anual, sumă la care se adaugă o indemnizație de 37.000 de lei ca membru în Consiliul de Administrație al subsidiarului VMTG – VestMold Transgaz din Republica Moldova.
Agenția pentru Monitorizarea și Evaluarea Întreprinderilor Publice (AMEPIP), instituția responsabilă cu supervizarea companiilor de stat, este un alt rai al sinecurilor. Astfel, președintele interimar al AMEPIP câștigă un salariu brut lunar de 41.070 de lei, fiind urmat de vicepreședintele interimar cu 38.850 de lei și secretarul general, care încasează 34.965 de lei, plus un spor pentru condiții vătămătoare de 1.500 de lei, mai arată sursa citată.
