Vești importante pentru sute de mii de români! Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) a dezvăluit în ce situaţii se acordă pensia pentru limită de vârstă cu reducerea vârstei standard de pensionare.
Foarte mulți români pun întrebări autorităților competente despre pensionare, iar printre întrebări se numără și aceasta: care sunt situațiile în care se acordă pensia pentru limită de vârstă cu reducerea vârstei standard de pensionare.
Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) precizează că reducerea vârstei standard de pensionare operează în cazul asiguraţilor care au realizat stagii de cotizare în una sau mai multe din următoarele situaţii:
• condiţii speciale de muncă (inclusiv fosta grupa I de munca din legislaţiei anterioară, până la 1 aprilie 2001);
• condiţii deosebite de muncă (inclusiv fosta grupa a II a de munca din legislaţia anterioară, până la 1 aprilie 2001);
• handicap;
• ca beneficiari ai unor legi speciale (Legea nr. 341/2004 şi Decretul –lege nr. 118/1990).
ATENȚIE!
Casa Națională de Pensii Publice (CNPP) avertizează că aceste reduceri se pot aplica numai în situaţia în care a fost realizat stagiul complet de cotizare prevăzut de lege.
EXCEPȚIE!
Există însă și o excepție: în situația persoanelor care beneficiază de prevederile Legii nr. 341/2004 vârsta standard de pensionare se reduce cu 5 ani în condițiile realizării stagiului minim de cotizare prevazut de lege
Este de precizat, în acest context, că, pentru anul 2023, nivelul minim al venitului lunar asigurat înscris în contractul de asigurare socială este de 3.000 lei, iar cuantumul contribuției de asigurări sociale aferent acestui venit este de 750 lei.
Vârsta de pensionare: 65 de ani pentru bărbați și 62 de ani pentru femei
Conform Legii pensiilor, vârsta standard de pensionare în România este de 63 de ani pentru femei şi de 65 de ani pentru bărbaţi, iar stagiul minim de cotizare este de 15 ani şi stagiul complet de cotizare este de 35 de ani, atât pentru femei, cât şi pentru bărbaţi.
