Vești importante pentru mii de români! Ce trebuie să știi dacă lucrezi de Sărbători

Există categorii de salariați care, în zilele de sărbătoare legală, trebuie să se prezinte la muncă. Este vorba de acele domenii în care activitatea nu poate fi intreruptă din cauza “caracterului procesului de producție sau specificului activității”. 

Ce beneficii ai daca lucrezi de sarbatorile legale?

“Salariaților care lucrează în unitățile <<cu foc continuu>>, sanitare sau de alimentatie publică, exceptate de la zilele libere, li se asigură compensarea cu timp liber corespunzator în urmatoarele 30 de zile. În cazul în care, din motive justificate, nu se acordă zile libere, salariații beneficiază pentru munca prestata în zilele de sărbătoare legală de un spor la salariul de bază ce nu poate fi mai mic de 100% din salariul de bază corespunzator muncii prestate în programul normal de lucru”.

Sporul pentru munca prestată în zilele libere se acordă numai dacă aceasta nu a putut fi compensată cu timp liber corespunzator în următoarele 30 de zile. Astfel, salariatul are posibilitatea ca, în acest interval, să notifice angajatorului îndeplinirea corespunzatoare, scri avocatnet.ro.

Citește și:

Mare atenție! Toți salariații vor trebui să semneze acest act până la sfârșitul anului 2018

Bomba a fost detonată! Cine ar fi lucrat-o, de fapt, pe Olguța Vasilescu în războiul cu Klaus Iohannis – Săpată din interior

Ion Țiriac desființat! Colaborarea cu Dragnea a creat un atac fără precedent la adresa sa. Cine i-a aplicat lovitura sub centură