Avansul a venit pe fondul prevederilor Ordonanţei 114/2018, care a impus salariul minim brut de 3.000 de lei.
Companiile din construcţii au majorat salariul mediu net în ultimul an cu procentaje cuprinse între 1 şi 25%, printre resorturile care au dus la aceste creşteri regăsindu-se prevederile ordonanţei 114/2018, care au impus salariul minim brut de 3.000 de lei pentru domeniul construcţiilor.
Datele au fost colectate de la companiile care au răspuns chestionarului ZF în vederea realizării anuarului Cei mai mari jucători din economie, ediţia 2019.
Cel mai mare avans al salariul mediu a fost înregistrat de Topanel, producător de panouri termoizolante controlat de o firmă înregistrată în Cipru şi cu o fabrică în Râmnicu Vâlcea. Compania a intrat sub incidenţa prevederilor legislative adoptate la sfârşitul anului trecut şi a majorat salariile, potrivit zf.ro
Vezi și
Se aplică de la 1 iulie 2019! Mii de români sunt vizați
