Potrivit unui proiect de lege care a trecut de Parlament şi se află la promulgare, administratorii de bloc pot fi angajaţi şi în baza unui contract de prestări servicii.
Până acum, aceştia puteau fi angajaţi doar printr-un contract individual de muncă.
Pentru a intra în vigoare, proiectul trebuie să fie promulgat de preşedinte şi publicat în Monitorul Oficial.
„Administratorii sunt angajați pe bază de contract individual de muncă sau contract de prestări servicii, cu respectarea prevederilor legale în vigoare”, scrie în document. În momentul de față, potrivit Legii nr. 230/2007, singura varianta legală de a angaja persoane fizice pentru a administra imobile este contractul de muncă.
Potrivit avocatnet.ro, cei care vor să ocupe funcţia de administrator de bloc trebuie să prezinte comitetului executiv al asociației de proprietari atât documentele prevăzute de lege, cât și alte documente solicitate, printre care obligatorii vor fi:
- atestatul care dovedește că persoana în cauză poate lucra ca administrator;
- cazierul judiciar, pentru a atesta că persoana în cauză n-a suferit nicio condamnare, prin hotărâre judecătorească definitivă, pentru o infracțiune economico-financiară.
Vezi şi „Corupția ucide” rupe rândurile! Atac la președintele Klaus Iohannis, după ce șeful statului a revocat-o pe Laura Codruța Kovesi
O nouă decizie controversată a Guvernului Dăncilă: Culisele vânzării unui colos industrial – ce se va întâmpla cu banii
Guvernul, băgat la cuptor! O mare manifestație amenință Capitala, la final de iulie! Pe rețelele de socializare, protestul a strâns mii de aprecieri și distribuiri
