În condițiile în care de zeci de ani, femeile din întreaga lume câștigă mai puțin decât bărbații, chiar și pentru aceleași sarcini, veștile din România nu pot decât să bucure doamnele și domnișoarele. După o lungă perioadă în care era nevoie de „capul familiei” pentru a aduce pâinea pe masă, matriarhatul începe să câștige teren.
Femeile din România au avut salariile mai mari decât bărbații. Sumele luate în calcul
Potrivit datelor transmise de către Ministerul Muncii și Solidarității Sociale, în luna februarie a anului 2024, media salarială a femeilor a fost de 6.026 de lei. În același timp, media din salariile bărbaților a fost de 5.804 lei. Cifrele includ sumele brute. Bineînțeles, au fost luate în calcul doar sumele câștigate prin intermediul contractelor individuale de muncă.
Media salarială aproape că s-a dublat, în decursul a cinci ani. La vremea respectivă, media salariilor brute obținute de femei era de 3.648 de lei, iar cea a bărbaților, de 3.819 lei.
În același timp, și numărul femeilor care lucrează a crescut. În februarie 2024 erau nu mai puțin de 2.746.988 de doamne și domnișoare care primeau salarii, comparativ cu 2.935.948 de bărbați.
CITEȘTE ȘI: Mii de profesori vor primi bani în plus în urma recalculării salariilor din 2017-2018! Banii ar urma să fie virați pe 14 aprilie!
Diferențe salariale dintre bărbați și femei, la nivel global
O analiză Forbes care a fost publicată pe data de 1 martie 2024 arată că bărbații sunt cei care câștigă salariile mai mari decât femeile, cu circa 16%. Mai mult decât atât, o tânără care are 20 de ani și începe să lucreze cu normă întreagă, pe tot parcursul anului, va pierde în 40 de ani de muncă mai bine de 407.000 de dolari, comparativ cu sexul opus. Iată și care sunt cele două diferențe majore pe care le fac angajatorii, la salarii:
„Există două tipuri de diferențe de remunerare între femei și bărbați: diferența controlată și necontrolată. Decalajul controlat măsoară diferența de salariu între bărbați și femei care prestează același loc de muncă, cu aceeași experiență și calificări. Decalajul necontrolat reprezintă diferența generală de salariu între bărbați și femei, luând în considerare toate locurile de muncă și industriile în care lucrează”, se arată în studiu.
CITEȘTE ȘI: Salariile românilor suferă modificări! Banca Mondială se implică direct în stabilirea venitului minim
